校园安全工作是关系到学校师生生命、师生家庭幸福、学校生存与发展、社会稳定与和谐的一项重要工作，员工的安全，是一项牵一发而动全身的敏感事情。为做好2012年校园安全和员工管理工作，贯彻落实学院和谐校园建设工作会议精神，2012年4月6日上午10点整，8797威尼斯老品牌在A301会议室召开了校园安全和员工管理工作会议，会议由公司党总支韩兆民副书记主持，全体辅导员和班主任参加了会议。

会上，辅导员宗薛铟通报了3月30日下午学校召开的校园管理和员工工作会议精神。韩兆民副书记对校园管理和员工工作会议内容进行了强调说明，并对公司辅导员和班主任提出了四点要求：一是加大学风建设力度，促进和谐校园建设。学风建设是构建和谐校园的基础，员工在学风中反映出的主要问题从本质上来说就是人生观、价值观问题的具体反映，因此辅导员和班主任应着重加强对员工进行思想政治教育，帮助其树立正确的人生观和世界观，并采取切实有效措施，通过严格管理来规范员工的学习行为。二是加老员工管理力度，促进校园安全文明。员工工作队伍要在加强日常管理的基础上做到“五查”：查课，严格考勤制度，对旷课严重的同学处以纪律处分；查宿舍，进宿舍查看员工生活情况、排查各类安全隐患；查喝酒，加大对员工酗酒的惩罚力度；查违规电器，严禁在宿舍内使用违规电器；查晚归，对无故晚归或不归的违纪行为进行通报批评。三是做好员工思想疏导和相关知识指导。辅导员和班主任自身要加强对心理学和生理学相关知识的学习领悟，并在实际工作中运用相关知识疏导员工不良情绪，帮助员工找出解决问题的方法。要采取灵活多样的形式对员工进行婚姻恋爱、交通安全、禁毒防艾及两性知识的教育，引导他们树立正确的交友观、婚恋观，提高女老员工的自我保护意识，帮助员工们提高防火、防盗、防抢、防骗、防淹亡、防雷击、防酗酒的安全防范意识。四是充分发挥“三支”队伍的作用：高校思想政治辅导员和班主任要在加强自身对员工思想状况了解的基础上，充分利用“党员员工、班干部、团委员工会”三支思想骨干信息队伍，通过这三支队伍随时掌握员工们的思想动态和学习生活状况。作为员工思想政治的引导者、日常学习和生活的管理者和教育者，辅导员和班主任必须做到“四个知道，一个跟上”，知道员工“在哪里”、“在干什么”、“在想什么”、“需要什么”，发现问题“思想工作要跟上”。做好做细员工工作，努力防范、降低安全事故的发生，积极营造稳定、安全、和谐的校园环境，促进云艺和谐持续健康发展，办出让员工、家长和社会真正满意的艺术教育。

文∕段燕萍